Présentation de l'entreprise

ABMI, société de conseil en Ingénierie en forte croissance, accompagne depuis plus de 35 ans les défis industriels en France, en Europe et dans le monde. Partenaires des plus grands projets, nos 700 collaborateurs, docteurs, ingénieurs, techniciens et experts en management de projets proposent des solutions innovantes et ambitieuses en affinité avec nos clients.

Chez ABMI, ce n’est pas un poste que nous vous proposons mais un parcours. Nous accompagnons chacun de nos collaborateurs à mesure que notre entreprise se développe. Notre société à taille humaine se construit en même temps que vous progressez . Quel que soit le projet sur lequel vous intervenez, vous pouvez compter sur un trio : votre manager, votre interlocuteur RH et votre référent métier, réunis pour vous aider à réussir et à être bien, tout simplement. Nous encourageons votre créativité, même en inter-contrat, grâce à nos différentes cellules innovations dédiées à la recherche et développement en interne.

Mission

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un profil Gestionnaire RH – Paie H/F en CDI basé sur notre agence de Theix-Noyalo (56).

Au sein de l’équipe RH et Rattaché(e) au Responsable des ressources Humaines Groupe, vous gérez plusieurs entités juridiques nationales comptant environ 300 collaborateurs.

Vous rédigez les contrats de travail, les avenants et les certificats.
Vous êtes en charge de la saisie des éléments variables de paie (acomptes, heures supplémentaires et complémentaires, primes diverses, tickets restaurant, traitement des arrêts maladie et des congés), du contrôle des bulletins et de la préparation des virements et chèques de paie, ainsi que de l'établissement des soldes de tout compte et déclarations sociales.

Vous mettez à jour les dossiers individuels du personnel et des registres obligatoires et bases de notre SIRH.
Vous gérez les dossiers pour la mutuelle et la prévoyance.

Enfin, vous jouez un rôle de conseil auprès de l'ensemble des managers et des collaborateurs pour toutes les questions sociales dans votre domaine d'activité.
Vous veillez également au respect des règles internes de l'entreprise et du Groupe.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation minimum Bac +2/3, vous avez entre 2-3 ans d'expérience dans le domaine de la paie.

Doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation et d'organisation, vous faites preuve de réactivité. Votre sens de la confidentialité, votre aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que votre capacité à faire face aux échéances seront des qualités nécessaires à la réussite de vos missions.

La connaissance du logiciel SAGE est un plus.

Type de poste : CDI
region : Bretagne
référence : LF0218
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Gestionnaire RH - paie H/F